Франшиза доставки суши и роллов
№1* в России

Почему фудтех? Общепит в современном мире – это высокие технологии, поэтому мы создали свою IT-экосистему для всех участников процесса производства: для франчайзи, для клиентов, для кухни, для курьеров.

Бизнес-модель оттестирована на малых, средних, больших городах и доказала свою эффективность:

• Кимры с населением 40 тысяч человек делает 92 000 000 рублей выручки в год.
• Черкесск со 100 тысячами жителей – 108 000 000 рублей
• Иваново с 4 достаранами «генерирует» 270 000 000 рублей
• Уфа, наш флагманский город, – 753 000 000 рублей за 2023 год.

FARFOR работает по 4 столпам: качество, сервис, скорость и цена. Все это должно резонировать с потребностями тех, кто нам доверяет. А значит, миссия – быстрая доставка вкусной и качественной еды клиентам.

Для партнеров нашей миссией мы видим:

• Честное и открытое партнерство как манифест рынку франчайзинга
• Лучший сервис для партнеров
• Преданность взаимовыгодным отношениям

Партнер в г. Иваново (открытие 22.04.2014 г.)

Франшиза дает много преимуществ:
1. Проверенная, отработанная модель бизнеса, что снижает риски потери вложений.
2. С одной стороны - ты занимаешься собственным бизнесом, с другой - ты часть большой и сильной команды.
3. Федеральная сеть всегда вызывает большее доверие у клиентов.

Я была настроена по-боевому, но, все же, без опасений не обошлось. В первые месяцы мне очень помогла поддержка коллег из центра и партнеров из других городов. Этапы, которые я проходила при открытии, им были знакомы, и они делились своим опытом и наработками. Сегодня мне приносят удовлетворение мои результаты и рост, есть планы для дальнейшего развития и меня это вдохновляет.

Партнер в г. Благовещенск (открытие 03.2017 г.)

В бизнесе я около 10 лет.
Был изучен рынок в сфере доставки еды в России. 
Рассматривал разные варианты, изучал сайты, приложение и отзывы. Все это меня порадовало в Farfor. Особенно зацепили фразы: «Мы не ищем покупателей нашей франшизы, мы ищем партнеров,
близких нам по духу, чтобы вместе создавать успешное дело и «ах да, придется много работать». Этими слоганами они, будто, говорили о том, что франшиза, это не таблетка успеха и зарабатывание денег, а четко отработанный механизм, которым тебе доверяют управлять. Для меня это было показателем честности, открытости ведения бизнеса, а значит и успеха. Открылись в г. Благовещенск 31 марта 2017 года. Как казалось мне тогда, открылись не в сезон, когда «мощные» праздники прошли. Но я сильно ошибался, прошла первая неделя работы, и наш город стал рекордом сети за первые 7 дней открытия! А в первую пятницу было принято около 104 заказов.

Сейчас в Благовещенском филиале работает около 45 человек.

Партнер городов: Калуга, Обнинск, Наро-Фоминск

Действующих кухонь: 5

Выручка за 2021 год: 126 672 058 ₽

В компании с 2017 года.

Отзыв для тех, кто думает, что покупая договор франчайзинга, вы приобретаете обеспеченную спокойную жизнь и постоянный доход. Это далеко не так. Договор франчайзинга требует отдачи обоих партнеров. Если Франчайзи в силу своего главенствующего положения и центра сбора всей информации может дать советы, как избежать типичных ошибок и настроить успешные бизнес-процессы, но не может адаптировать бизнес на "на местах", то роль франчайзера заключается в ежедневном оперативном управлении и адаптации опыта франчайзи к существующим реалиям. Работать приходится много обоим, но каждый четко знает зоны ответственности и понимает ответственность друг перед другом.
С позиции партнера отношения с "Фарфор Франчайзи" можно оценить на 5 баллов. Если у руководителя есть вопросы и он их задает, он всегда может получить на них развернутые ответы со стороны Центрального Офиса. Повышать квалификацию можно постоянно, участвуя в курсах и систематических вебинарах.
Очень всегда радует поддержка продаж в виде современного сайта и мобильного приложения, их регулярное обновление и модернизирование. Бренд-шеф не почивает на лаврах, а постоянно вносит в меню новые блюда.
Не у всех желающих начать свой бизнес есть значительные финансовые ресурсы. "FARFOR" позволяет начать с малого, с одной dark-kitchen, но по мере развития в рамках этой же сети дорасти и до собственного ресторана с посадочными местами, и до своей мини сети.
За три года работы с Фарфором не было дня, чтобы я пожалел о сделанном мною выборе. Я знаю что и сейчас, и в будущем не будет вопроса, который бы мы не решили с обоюдной выгодой.

Партнер г. Ковров

Действующих кухонь: 1

Выручка за год: 13 885 956 ₽

В компании с 2021 года

О "FARFOR"е узнал случайно. Стоял рядом с филиалом в г. Владимира и увидел, как курьеры один за одним выходили с целыми пакетами, набитыми ланч боксами, один за одним на постоянной основе. И это произвело впечатление.

Спустя год захотел открыть свой ресторан, При выборе франшизы, первая мысль была "FARFOR", на ней остановился и ни разу не пожалел. Это удобно, за небольшую плату роялти я получаю большую азбуку по открытию, развитию, все современные технологии (сайт, приложения и тд), постоянную поддержку от ЦО при любых проблемах/вопросах/пожеланиях.

Стабильная компания, которая давно на рынке и охватывает много направлений по меню. После обучения и знакомства с руководителями - мелкие сомнения ушли долой! Уже вне сомнений мой путь и будущее - это "FARFOR".

Постоянная поддержка ЦО, много знаний и уже есть кейсы с решением любой проблемы и поведение предприятия в любой ситуации. Технологии, сайт, приложения, маркетинг (что очень важно) "Полная поддержка во всех направлениях.

Обучение перед запуском - очень важный этап, который перезагрузил моё представление в нужное направление. Настройка всех платформ, команда запуска помогла со всеми рабочими моментами. Советы от "какую часть мяса покупать" до "плиточного клея какой фирмы лучше взять" перечислять можно очень долго, я всем очень доволен, все что сделал для меня ЦО, за это очень благодарен. И сейчас, оглядываясь назад, если я бы делал все это сам, сделал очень много ошибок. А все эти ошибки "FARFOR" за 11 лет прошли и сейчас на своём опыте предоставляют все свои знания и опыт. Сомнений у меня нет в их правильности".
В бизнесе сомнений быть не должно. Нужны действия.
Если не начать сейчас, откладывая в долгий ящик, никогда ничего не получится.

Если есть сомнения - то мой совет: пройдите обучение и знакомство с “"FARFOR"” и все сомнения отпадут в первый день! "

Партнер городов: Орёл,Брянск,смоленск

Действующих кухонь: 10

Выручка за год: 304 052 965 ₽

В компании с 2014 года.

До FARFORа занимался торговлей одежды, имел несколько магазинов джинсовой одежды. .
Направление общепита интересовался давно и рассматривал все варианты. Изначально не планировал и не хотел самостоятельно запускать проект, так как не было опыта, поэтому склонялся к франшизе. О франшизе узнал из интернета, проводился бизнес форум, общался с основателем компании, с Данилом.

Франшиза “FARFOR” привлекла меня открытостью и относительно недорогим порогом входа.
Система обучения в Центральном Офисе с 2014 года сильно изменилась и с каждым приездом становилась интереснее и более проработанная, что меня мотивирует приезжать снова и снова,повышать скилл свой и моей команды.

Если в начале своего пути у меня были сомнения, стоит ли начинать,поскольку у меня не было опыта в общепите,то после обучения и пообщавшись с командой, я зарядился энергией и не пожалел о своем выборе.


После запуска в городе Орёл, в 2018 году открыл Брянск, в 2021 году запустил город Смоленск.
Поддержка со стороны ЦО на хорошем уровне. От помощи при открытии, сопровождении,обучении, до маркетинга. Я вижу рабочую модель, которая работает во все времена и показатели моего города, это результат всех бизнес процессов,выстроенных в компании.

Партнер городов: Свободный (Амурская область), Калуга, Обнинск, Наро-Фоминск

Действующих кухонь: 1

Выручка за 2021 год: 47 837 307 ₽

В компании с 2018 года

На протяжении последних пяти лет работал инженером по монтажу тепло-оборудования и занимался установкой тёплых полов. За это время сформировалась своя команда, которой можно было доверять и делегировать дела компании. Появилось больше свободного времени и желание вложить накопленные средства в бизнес другого направления. Уверен что никто не поспорит, что сфера пищевой промышленности всегда будет актуальной, а значит прибыльной. На то время мой друг детства - Андрей Августов открыл уже вторую точку ресторана доставки Farfor в Благовещенске и делился своими успехами и планами по захвату Дальнего Востока). В очередном разговоре он предложил мне открыть партнёрский филиал в г.Свободный - там у меня были связи, была возможность получить выгодную аренду, а у него был опыт. Вот так друзья и стали партнёрами. У каждого свои сильные стороны, дополняем друг друга и идём к общей цели.
18 декабря 2019 года ресторану Farfor в г. Свободный исполнился год! В первую неделю запуска мы стали рекордсменами по количеству заказов,116 заказов отправилось нашим клиентам.
Оборот за январь 2020 составил 2.7 млн. рублей.

За год я дважды посетил центральный офис. Отправили управляющего посмотреть и перенять работу профессионалов в Уфе. Вывод один - обучение мощное! Возвращаешься наполненным новыми знаниями и зарядом дикой энергии. Любая программа требует обновления. Любые знания нужно закрепить практикой. Опыт полученный на всех стадиях работы, от колл-центра до отдачи заказа покупателю, бесценен. Мы работаем с людьми, несём ответственность за наш продукт, поэтому мы развиваемся как для себя так и для наших клиентов.

Я рад что выбрал работу в компании с Farfor, так как люди создавшие бренд, постоянно развиваются и идут в «ногу со временем», часто даже его опережая.